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Tagesauswertung

Verwaltung → Auswertung → Tagesauswertung

Ein Tag, eine Person. Keine Tabelle, sondern ein Zeitstrahl, vier Kennzahlen und drei Listen. Diese Maske beantwortet: „Was ist an diesem Tag konkret passiert, und warum kommt diese Ist-Zeit heraus?”

Das ist der Reparaturplatz: Hier legen Sie Personalzeiten, Unterbrechungen und Fehlzeiten tatsächlich an.

Die Tagesauswertung

Links steht eine Wochentagsleiste (Montag–Sonntag) — ein Klick wechselt den Tag. Rechts wählen Sie Mitarbeiter und über den Wochennavigator die Woche.

Ohne Mitarbeiterauswahl liegt ein grauer Schleier über der Maske.

HinweisBedeutung
Roter AlertEin erkanntes Problem, z. B. Sollzeit Verletzung oder Personalzeit Offen.
Blauer AlertAn diesem Tag liegt eine Fehlzeit — z. B. Urlaub.

Vier Zeilen übereinander:

ZeileInhalt
PersonalzeitDie Anwesenheit. Ziehbar, wenn Korrektur erlaubt ist.
Gewertet / Nicht gewertetWas davon gezählt hat. Nicht ziehbar.
PausePausen und Abzüge. Nicht ziehbar.
AuftragszeitProjektzeiten. Ziehbar mit dem Modul Auftragszeiterfassung.

Der Vergleich der Zeilen 1 und 2 ist der schnellste Weg zur Frage „warum zählt das nicht?”.

KachelBedeutung
SollzeitWas der Tagesplan vorgibt.
GewertetWas tatsächlich gezählt hat.
Pause & UnterbrechungPausenzeit + Abzüge + Unterbrechungen zusammen.
Nicht Gewertet (gekürzt)Anwesend, aber nicht gewertet.

Ist Nicht Gewertet auffällig hoch, ist das meist ein Fall für die Mehrarbeitsfreigabe.

Hinzufügen legt eine Anwesenheit an. Ein Eintrag heißt Personalzeit (Offen), wenn die Geht-Buchung fehlt.

Löschen fragt nach: „Möchten Sie diese Personalzeit wirklich löschen?”

Hinzufügen ist gesperrt, solange keine Personalzeit existiert — eine Unterbrechung braucht etwas, das sie unterbricht. Legen Sie zuerst die Personalzeit an.

Hinzufügen legt eine Fehlzeit für diesen Tag an (Urlaub, Krank …).

Ein Klick auf einen vorhandenen Eintrag verlässt die Maske und springt in den Fehlzeitenkalender.

Berechnen stößt die Neubewertung für die gewählte Person an. Nach jeder Korrektur nötig — die Kennzahlen ändern sich nicht von selbst.

⋮ AktionenReport erstellen (gewählte Person) oder Report für alle. Ergebnis ist ein PDF Tagesdaten_JJJJ-MM.pdf.

  1. „Personalzeit Offen” — jemand hat sich nicht abgemeldet. Eintrag anklicken, Ende setzen, speichern, Berechnen.

  2. „Sollzeit Verletzung” — es fehlt Zeit. Entweder eine Personalzeit nachtragen, oder eine Fehlzeit eintragen (Urlaub/Krank), oder in der Monatsauswertung die Sollzeit überschreiben.

  3. „Ungewertet” / hohe Nicht-Gewertet-Zeit — jemand war länger da, als der Tagesplan vorsieht. Wenn das gewollt war: Mehrarbeit freigeben.

  4. „Auftragszeit-Verteilung” — zu wenig Anwesenheit ist auf Aufträge gebucht. Fehlende Auftragszeiten nachtragen.

Die Freigabe setzen Sie nicht hier, sondern in der Monatsauswertung (Kontextmenü → Freigeben) oder unter Fehlerhafte Zeiten (Kontextmenü → Mehrarbeitsfreigabe). Danach wird die zusätzliche Zeit gewertet.

Die Abbildungen stammen aus einem Testmandanten und zeigen Beispieldaten. Ihre Oberfläche kann je nach Rolle, Lizenz und Konfiguration abweichen.